和小哥几个鬼混了一整天之后，第二天春根才算正式回归到了自己正常的生活。上午就留在了城里，春根和小表弟一起跑了几个机关单位，先去感谢了一下这段时间给予了自己和企业特殊关照的部门。
午饭之前，春根才和小表弟一起回到了东山公司的大本营，先去和松本专务碰了个头，委婉地向松本专务表达了歉意。
因为自己在其他企业上的经营不善，给东山公司的生产和管理确实造成了一定的影响，就连片山社长都特意跑到江南来替春根值了几天班。
松本专务对春根的态度非常好，一直都是好言好语地宽慰着春根。直到最后说起片山社长，松本专务才叮嘱春根要尽快和片山社长解释一下为好，这次的事件片山社长还是挺生气的。如果不把老片山哄好，恐怕是会影响到双方接下来的合作的。
其实关于这一点，春根早上的时候和小强也曾经说起过，现在春根最主要的依靠还是这个大型的服装厂，这次的事件也是给春根提了个醒，当老板的感觉是好，但是名下的企业多了之后，麻烦也就会增多。为了避免今后再出现这种闪失，春根想要退掉自己建筑公司法人代表的资格，想要让小强来当这个法人。
如果换成是其他合伙人，对方肯定会考虑春根的居心。有可能会认为春根怕担责任，所以才想着交出法人代表的职位。但是小强毕竟是春根从小一起长大的弟弟，他知道这个时候只有他站出来帮着春根分担这个职责了。春根的考虑是有道理的，像这次这样被抓进去之后，受到的影响是全方面的。
如果真的因为这件事，片山社长取消和春根的合作的话。那可就损失大了，建筑公司的发展还是需要借力东山公司的。就拿银行的办公大楼这个项目来说，如果不是有片山公司和春根合资在先的话，那建筑公司也还真不一定能够拿下这个工程。甚至就连今年接到的这些工程，很多人也是因为建筑公司的背后有东山这么一个大靠山，才会主动找上门来。
为了让春根以后不再为这些事情担忧，小强同意了春根的建议，决定由他接过春根的班，接下来要修改公司章程，由他来担任公司法人代表一职。
而且他们几个还商量好，以后无论是春根和他们谁一起经营买卖，能不让春根当法人就尽量避开。
这个时候大家已经开始想要成立一个团队，春根是团队的箭头人物，负责掌握整个团队的前进方向，而剩下的其他人则各负责一边，辅助春根一起永往直前。
现在距离春节也没多长时间了，春根已经答应了春节要带家人一起去东北过年，所以他决定尽快去一次日本，到片山社长那里去负荆请罪，无论如何也要稳住这个日本老头，春根好不容易找到这么一座金山，他可不想刚开始挖了几天就放弃。
其实春根到了日本之后才知道，老片山这次并没有真的生春根的气，只是觉得有点恨铁不成钢罢了。春根在日本的这几天，老头一直在教导春根如何用人。什么样的人能用，什么样的人不能用。老爷子这次也是真的上了心，几乎把自己多年总结的这些管理经验全部倾囊相助，着实让春根受益非浅。
和片山社长的交流比较顺畅，这也算是坏事变成了好事，不光从老片山那里学到了很多实用的管理技巧。
更重要的是春根和他说了自己已经辞去了建筑公司法人代表的职务之后，老片山对于春根的信任反而有所增加。他觉得春根终于是悟到了一些管理的真谛，那就是不要把什么事情都揽到自己一个人身上，一个成功的企业家只需要掌握企业发展的大方向就可以了，如果出现一点事故就要冲上前线的话，不光自己会做的很累，而且还会影响到企业今后的发展。
春根的日本之行，也碰到了一些为难的事情，这主要是因为失田部这个女人。如果说在此之前，失
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