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第三三七章:跨越式的成长(1/2)

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,如遇到内容乱码错字顺序乱,请退出模式或畅读模式即可正常。宋世诚看看大智,继续问道:“距离上次提问你,又快有一个月的时间了,现在你的学习也结束了,小沈,有信心了吗?”  “宋总是问我有没有信心做好自己的事情,还是管理好这个世嘉商场?”  “都有。”  “我有信心做好自己的事情,但是管理好这个世嘉商场,我现在不能确认,因为这里和仓储的环境不一样,我所需要做的事情和管理的人群也完全不同,从前的仓储,就算再多两百个人给我管理,我也一样没有问题,现在这个行业是外向型的,概括来说,虽然仓储也是服务行业,但是那只是单纯封闭的环境,和这里的复杂性,完全不一样。”  “可以看得出来,你这段时间的改变也很大。”  “是的,宋总,在进入百福实习一段时间之后,钟师傅就开始告诉我,做这个行业的管理者,沉默和内向是做不好的,只有去学习迎合这个行业的特性,让自己变得跳跃和外向起来,这样才能在这个行业里面站稳脚跟,因为我需要面对的,除了自己的同事之外,还有顾客、各个合作方、政府职能部门等等,我需要的是交际手段,商场的正常运转,只需要有制度在那里管理就行了,我是一个监督者的角色。”  梁景培惊讶地看着大智,一副难以置信的样子。  大智看到培叔这样的表情,有点不知所措起来,连忙问道:“梁总,是,是不是我说错什么了?”如浏览器禁止访问,请换其他浏览器试试;如有异常请邮件反馈。  “哦!不不不,是我惊讶于你的变化和成长,我都不知道你在短短的两个月里面,怎么将你的一些性格都扭转过来的。”  听到培叔的话,大智如释重负地舒了一口气,然后解释说道:“我就想着,我想要做好这个事情,那就只有自己去适应这个行业和环境,因为我改变不了行业和环境,那就努力去改变自己,我尽量和别人多发生一点交流,多学习一点沟通的方法,以前自己不想也不敢去接触的人和事,也尽量去接触或者参与一下,这样,我就慢慢改过来了,但是我知道,还有很大的一个距离。”  “你的改变已经令人很吃惊了,一步步来,我相信你是没有问题的,看到你今天的拼搏和努力,我突然也有种冲动想和你在这里一起拼的想法了。”说完了以后,梁景培哈哈大笑了起来。  “我记得有一本书上面说过,领导者应该是给出战略方向的,而管理者,是按照领导者的战略方向进行管理和拓展的。所以,梁总和宋总有战略思维,就足够了,剩下的,应该是我们下面的人做的事情。”  梁景培一声叹息,感慨说道:“如果我早几年能够听到你这席话,我会认为你张口就来,但是今天听你从嘴里说出了这一番话,我觉得这是你的成熟,不错,你是真正已经长成一棵大树了,估计,不用多久,你的高大,能够令到很多人对你仰望了。”  “梁总夸奖了,我还需要继续锻炼自己,才敢说成熟二字,说真的,现在我走入这个商场,看到空空荡荡的场地,我就感觉心里发虚,好像没有一点把握似的。”,如遇到内容乱码错字顺序乱,请退出模式或畅读模式即可正常。“那是因为你还没有看到通过你的努力,慢慢树立起一些东西出来,过段时间,我相信你就不会有这样的感觉了。”宋世诚笑了笑。  “宋总是不是曾经也有过这样的感受?”  “算是吧!年轻的时候,老板让我管理一个食品生产公司,虽然不是很大,但是因为当时什么都没有,就好像这个商场一样,空空荡荡的,老板给我画了很大的一张饼,我当时就和你一样的感觉,心里发虚,就是因为看不到自己付出的努力在什么地方可以体现,一直到我看到了那个公司在自己的拼搏之下,渐渐形成了生产力,那时候,我才感觉心里安逸了一点。”  “宋总年轻的时候在什么地方工作?现在那家公司还在吗?”  “我?我就是在香港工作啊!要不怎么和老梁混的那么熟呢!?只不过我呆在内
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